Cómo dominar el liderazgo en el mundo de los videojuegos

No solo se trata de encontrar líderes: también puedes convertirte en uno.

Aprender a liderar no ocurre de golpe. Si intentas desmenuzar esa habilidad en partes pequeñas, el proceso puede parecer abrumador, pero precisamente por eso conviene empezar por lo básico. Ese primer paso ya marca una dirección clara y te ayuda a avanzar con más criterio.

Otros líderes y el liderazgo personal

En el primer artículo de esta serie[2] se explicaba la diferencia entre los jugadores A y los jugadores S. La idea central era que no basta con dominar un juego: también hace falta tener presencia dentro de la comunidad y saber moverse en ella. Quien aspira a pasar de ser un jugador muy bueno a ganarse la vida con ello necesita, antes que nada, dominarse a sí mismo y demostrar a los demás que puede hacerlo.

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Estos son algunos pasos útiles para detectar esas cualidades en otros y también para desarrollarlas en ti mismo.

• Detecta rasgos adecuados mediante observación
  • Presta mucha atención al chat global cuando empieces un juego nuevo o entres en un servidor distinto. No te centres de inmediato en unirte a un clan o a un gremio; primero observa quiénes trabajan activamente para ellos. Fíjate también en los veteranos que realmente aportan consejos útiles.
  • Evalúa el nivel general de madurez del servidor o de los grupos de la comunidad. Eso te ayudará a saber con qué tipo de ambiente te vas a encontrar y cuánta toxicidad suelen afrontar los jugadores a diario.

• Lee libros sobre liderazgo
  • Se recomienda especialmente leer 48 Laws of Power [3] y Art of War [4] de Sun Tsu. El juego competitivo tiene mucho de estrategia, y estos clásicos pueden darte herramientas muy valiosas.
  • Una vez que los hayas asimilado, cuando te encuentres frente a otra persona que también haya leído estos textos y los aplique, no sigas siempre sus movimientos al pie de la letra. Conviene dejar intencionadamente algunos huecos para observar cómo responde. Esto es especialmente útil en juegos de larga duración, como los de supervivencia o construcción de reinos.

Relacionarse con personas maduras

Las personas maduras son como perlas dentro de una comunidad llena de copos de maíz. Y aquí “maduro” no significa usar palabrotas o hablar de temas que no deberían tratarse delante de un menor. Me refiero, más bien, a quienes evitan ese tipo de comportamiento y no se meten en discusiones vacías ni se pasan el día quejándose en el chat global. Si tienen una queja, la explican con claridad y exponen sus razones.

Incluso si eres introvertido, cuando encuentres a gente sensata dentro de un juego, tómate el tiempo de escribirles en privado. No hace falta que te unas a su gremio; basta con reconocerlos como personas con las que podrías jugar en equipo, mantener el contacto o incluso intercambiar favores. Si terminan en tu grupo, agradéceles especialmente cuando te orienten si eres nuevo. Añádelos a tu lista de amigos y, de vez en cuando, retoma el contacto para que la relación no se enfríe.

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También es valioso mantenerse al margen de las situaciones tóxicas. Un simple aviso diciendo que vas a silenciar el canal puede devolverte la calma y hacerte disfrutar mucho más de la partida. Si das tú el primer paso, incluso puedes animar a otros a hacer lo mismo y dejar de alimentar el ruido. Antes de salir del chat, merece la pena fijarse en quién más decide apartarse.

El liderazgo fuera del juego

Antes mencioné algunos libros, pero donde de verdad se ponen a prueba estas ideas es en la comunidad, no solo dentro de la partida. La mayoría de los juegos cuentan con un Discord, una comunidad en Steam o un foro propio en la web del juego.

Conviene participar con frecuencia en esos espacios, siempre con una actitud constructiva. Al intervenir con educación y aportar tu punto de vista, aprendes mucho sobre el juego y también sobre quienes lo juegan. Esto no resulta imprescindible para quien solo quiere pasar el rato, pero si te gusta lo suficiente como para dedicarle muchas horas, hacerte visible te pondrá en contacto con personas con intereses parecidos. Rodéate de gente que quiera mejorar, tanto por sí misma como por los demás; así el crecimiento acaba siendo compartido.

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Supongamos que quieres ganarte la vida retransmitiendo partidas o compitiendo de forma profesional.

Te costará encontrar equipo, y todavía más patrocinadores, si tienes mala actitud o si no has cultivado relaciones dentro de la comunidad. Incluso cuando no lideres un grupo, la comunicación con la escena del juego será fundamental, sobre todo si juegas en solitario en títulos de lucha o en entornos muy competitivos.

Otro aspecto importante de formar parte de una comunidad es participar en las conversaciones sobre el juego. Si los desarrolladores siguen de cerca esos espacios, como deberían hacer, algunas de tus sugerencias o descubrimientos pueden llamar su atención.

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Dirigir dentro del juego

Para liderar hace falta escuchar más de lo que se habla. Hay que leer bien al grupo y entender la situación antes de actuar.

Observa si alguien está dispuesto a aprender, porque a veces eres la única persona que quiere mantener unido al grupo. Si el resto prefiere ir por libre, quizá sea mejor buscar otra partida.

También puede ocurrir que simplemente haya confusión. Si conoces una manera más eficaz de hacer las cosas, conviene intervenir cuanto antes. Y si no tienes claro el nivel de experiencia de los demás, suele funcionar mejor plantear la idea como una pregunta y no como una orden. Puedes ocupar cualquier posición dentro del grupo, pero si hay problemas, formular algo como “¿Qué os parece si hacemos esto?” ayuda a conservar la humildad en lugar de sonar autoritario.

Demos ahora un paso hacia el liderazgo de clanes.

Si todo gira en torno a ti, no deberías liderar. Y lo mismo vale si todo gira únicamente en torno a tu clan o gremio.

Quien quiera dirigir una organización debe asumir que tendrá que hacer de mediador muchas veces. También tendrá que supervisar a quienes ya están bajo su responsabilidad y filtrar con cuidado a las personas que sí encajan con sus objetivos. Para eso primero hay que tener muy claros los propios objetivos y necesidades. Además, será necesario llevarse bien con los líderes de otros clanes, porque conocer también sus intereses resulta decisivo.

Aunque no sea algo habitual, si quieres un gremio con prestigio necesitarás una secretaria o un secretario de confianza que comparta toda la información con tus oficiales y contigo. La organización puede ser la diferencia entre avanzar o quedar bloqueado.

La delegación también es esencial, porque intentar hacerlo todo por tu cuenta puede acabar agotándote, especialmente si el juego mezcla varios intereses como PvP, PvE o incluso diferentes juegos.

A veces conviene empezar dirigiendo una pequeña parte de un gremio ya existente antes de lanzarse a crear uno desde cero. Eso también te permitirá comprobar si realmente tienes paciencia para liderar.

En pocas palabras

Liderarte a ti mismo es el primer paso para poder liderar a otras personas. Para lograrlo, necesitas conocerte bien y aprender a interpretar a los demás. La observación es una herramienta muy útil para eso. Busca personas capaces de comportarse con profesionalidad incluso en entornos poco formales y procura no caer tú mismo en conductas poco profesionales. Y si decides ponerte al frente de un clan o gremio, asume esa responsabilidad con seriedad.

Por encima de todo, creas o no que puedes liderar, la respuesta termina siendo la misma: si estás convencido de que puedes, actuarás en consecuencia. Y esa seguridad, bien trabajada, marca la diferencia.